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2021年沛县医疗事业集团公开招聘

基层医疗合同制专业技术人员公告

为进一步充实沛县基层医疗卫生机构专业技术人才队伍，优化县医疗事业集团人才队伍结构，提升全县医疗服务水平，经研究，决定面向社会公开招聘基层医疗合同制专业技术人员161名，现将有关事项公告如下：

（滑动查看详细信息）

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一、招聘条件

应聘人员应具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；具备良好的品行和职业道德；身心健康，能正常履行岗位职责。

(一) 应聘人员另须符合以下条件：

1、年龄条件

年龄在18周岁及以上，35周岁及以下（即1985年11月1日之后出生）。具有研究生学历学位或具有中级职称资格的人员年龄可放宽至40周岁及以下（即1980年11月1日之后出生）；具有高级职称资格的人员，可放宽至50周岁及以下（即1970年11月1日之后出生）。

2、本次招聘不限户籍。

3、应聘人员须符合招聘岗位所要求的其他条件详见《2021年沛县医疗事业集团公开招聘基层医疗合同制专业技术人员岗位表》（附件1）。

资格条件中“专业”条件由招聘单位按《江苏省2021年度考试录用公务员专业参考目录》设置并审核。

(二) 有下列情形之一的不得应聘：

1、现役军人或国民教育序列普通高校在读非2021届毕业生；

2、《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位；

3、有政策规定明确不得解聘、离开工作单位的人员；有法律法规规定不宜从事医疗卫生岗位工作情形的；国家和省另有规定不符合招聘条件的。

二、招聘办法

同一岗位通过资格审核人数与招聘人数为1：1的，采取面试的形式进行，考核合格者确定为体检考察对象。

通过资格审核人数与招聘人数超过1：1的岗位，将采取笔试加面试的方式进行。

三、招聘程序

（一）网上报名

报名、照片上传、资格初审和缴费确认，通过网络同步进行。

报名网址：

http：//pxylsy.djwenhua.top（详情请在报名期间进入网站报名）

报名、照片上传时间：2021年11月8日09:00-11月12日17:00

资格初审时间：2021年11月8日09:00-11月13日17:00

应聘人员对资格初审异议的陈述申辩时间：2021年11月8日09:00-11月15日12:00

资格初审异议的处理时间：2021年11月8日09:00-11月15日17:00

缴费时间：2021年11月8日09:00-11月16日17:00

（二）报名注意事项

1、应聘人员应按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人近期免冠2寸正面证件电子照片（jpg格式，320×240像素，大小在200KB以下，清晰可辨）。

【特别提醒：应聘人员务必诚信报考，应按招聘岗位要求和报名系统提示，如实、准确、完整地填写有关信息。应聘人员应确认本人完全符合相关岗位的资格条件，如对资格条件和岗位要求存在疑问，应及时进一步咨询确认。如不符合资格条件仍然坚持报名的，由此产生的后果自行承担。资格审查工作贯穿于招聘工作全过程。在招聘各个环节，如发现应聘人员报名时填报信息不实且影响报名审核结果的、弄虚作假骗取报考资格者，将随时终止或取消考试聘用资格。除本公告另有说明，或国家、省另有规定，信息真实性以报名时的实际情况为准。对恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格等严重违纪违规行为的，将按照有关规定处理。】

应聘人员网上提交报名信息24小时内，可登录报名网站查询是否通过资格初审。资格初审通过的应聘人员须在规定时间内缴纳报名费用100元，缴费成功即完成报名，未按时缴费视为自动放弃。

2、网上报名和参加考试须使用在有效期内的居民二代身份证；资格初审通过后，不得更改报名信息；未通过资格初审的应聘人员，在报名截止前可以改报符合条件的其他岗位。应聘人员对资格初审结果如有异议，请及时向招聘单位陈述申辩。

3、根据疫情防控工作有关要求，应聘人员报名参加考试，须于考前至少14天申领“苏康码”并且每天进行健康申报，考试当天“苏康码”“行程码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。

（三）笔试

打印笔试准考证时间另行通知（详见沛县人民政府网站公示公告栏目、沛县人力资源和社会保障局微信公众号：沛县人社发布）。

笔试地点：见笔试准考证。

（四）资格复审

笔试阅卷结束后，划定笔试合格线，并从报考该岗位笔试成绩合格人员中，从高分到低分的顺序，按不超过计划招聘岗位数1:3的比例确定参加资格复审的人选（末位成绩并列的，一并参加），资格复审的时间及要求另行通知（详见沛县人民政府网站公示公告栏目、沛县人力资源和社会保障局微信公众号：沛县人社发布）。

资格复审时，应聘人员须提供符合报考条件的相关证明材料原件及复印件，包括：

1、有效期内二代居民身份证；

2、毕业证书、学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》（在学信网（点击蓝字进入网站）上打印）；

2021年应届毕业生另须提供所在院校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》。

3、根据岗位要求提供与专业相符的卫生类专业技术资格证书。

4、《单位同意报考证明》

与有关单位建立劳动关系、签订劳动合同或其他协议的须提供单位同意报考的证明。

上述证明材料均要求提供原件及复印件1份。

资格复审时，报考人员信息与网上报名提供信息不一致且不符合报考条件的，资格复审为不合格。未在规定时限内参加资格复审的，视为报考人员自动放弃面试资格。资格复审合格的参加面试，不合格的取消面试资格，并从该岗位笔试合格的人员中从高分到低分的顺序一次性递补。资格复审合格后，报考人员现场领取面试准考证，并缴纳面试费用100元。

（五）面试

面试形式为结构化面试，面试成绩为百分制。面试合格分数线为60分。面试成绩当场书面告知应聘人员。

（六）总成绩计算方法

各项考试成绩均采用百分制计算，并设定合格线。通过资格审核人数与招聘人数超过1：1的岗位按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%计算应聘人员总成绩。笔试、面试总成绩保留两位小数，尾数四舍五入。考试结束后，在沛县人民政府网站公示公告栏目、沛县人力资源和社会保障局微信公众号（沛县人社发布）上公布报考人员总成绩。

（七）体检与考察

招聘单位从笔试、面试均合格的应聘人员中，根据应聘人员的总成绩，按岗位拟聘人员计划数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人选(总成绩并列者，按面试成绩从高分到低分排序，面试成绩仍并列者，进行加试）。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《江苏省公务员录用体检工作办法(试行)》执行。体检所产生的一切费用由体检人员本人承担。

因体检、考察不合格或应聘人员放弃聘用资格出现缺额时，招聘单位在笔试、面试均合格的应聘人员中，按考试总成绩从高分到低分一次性递补(总成绩并列者，同上）。

对体检合格人员由县卫生健康委员会组织考察，考察合格后，确定拟聘用人员名单并在沛县人民政府网站公示公告栏目、沛县人力资源和社会保障局微信公众号（沛县人社发布）上公示7个工作日。

四、聘用

对公示无异议人员，由用人单位为其办理聘用手续，与其签订劳动合同，约定试用期，受聘人员的工作服务期不少于6年，工资福利待遇与基层医疗卫生机构在编人员按照同岗同酬原则执行（缴纳企业社会保险）。试用期满考核合格，予以定岗定级；考核不合格者，取消聘用资格，解除劳动合同。

五、其他事项

公开招聘工作坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，严格做到信息公开、过程公开、结果公开，切实增强招聘工作透明度。

所有招聘工作进度信息在沛县人民政府网站公示公告栏目、沛县人力资源和社会保障局微信公众号（沛县人社发布）上公布，请报考人员及时上网查询。因报考人员个人原因延误的，报考人员自主承担相关责任。

本公告由沛县医疗事业集团公开招聘基层医疗合同制专业技术人员领导小组负责解释。

 

咨询电话：

0516-89887272 0516-68867373

监督电话：

0516-89675512

监督举报邮箱：

pxrsjdcs@163.com

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2021年丰县引进高层次人才公告

为建设一支结构合理、素质全面的高层次人才队伍，助推“工业立县、产业强县”战略加快实施，拟公开引进高层次人才35名，现将有关事项公告如下：

2021年丰县引进高层次人才岗位简介表

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（滑动查看详细信息）

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一、引进范围

取得硕士研究生及以上学历并获得相应学位的人员。

二、引进岗位

具体岗位及要求见《2021年丰县引进高层次人才岗位简介表》（附件1）。其中“专业”条件按照《江苏省2021年度考试录用公务员专业参考目录》（附件2）设置。引进的高层次人才参照全额拨款事业单位编制人员进行管理，统一选派到县直相关部门工作。

三、引进条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

（三）具备良好的品行和职业道德；

（四）身心健康，能正常履行岗位职责；

（五）博士研究生、硕士研究生年龄分别为35周岁及以下（即1985年11月1日及以后出生）、30周岁及以下（即1990年11月1日及以后出生），不限户籍；

（六）国（境）外学历学位报名人员，须提供中国教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证证明；

（七）有下列情形之一的不得报名：

现役军人；普通高校在读非应届毕业生；正在接受纪律审查或尚未解除纪律处分的人员；刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；曾有刑事犯罪、受处分记录的人员；有政策规定或协议明确不得解聘、离开现工作单位（岗位）的人员；被依法列为失信联合惩戒对象的人员；丰县机关事业单位在编人员；有相关规定不宜报名的人员。

四、招聘程序

（一）报名

采取网络报名方式，不接受现场报名。报名、照片上传、资格初审和缴费，通过网络同步进行。

1.报名网址：丰县人民政府网（点击蓝字进入网站）“丰县人事考试板块”

2.报名、照片上传时间：2021年11月8日9:00－11月12日16:00

3.资格初审时间：2021年11月8日9:00－11月13日16:00

4.对资格初审异议的陈述申辩时间和对资格初审异议的处理时间：2021年11月8日9:00－11月15日16:00

5.缴费确认时间：2021年11月8日9:00－11月16日16:00

（二）报名注意事项

1.报名人员应按要求和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人近期免冠电子照片（jpg格式，像素≥300×215）。

【特别提醒：考生务必诚信报考，应按引进岗位要求和报名系统提示，如实、准确、完整地填写有关信息。报名人员应确认本人完全符合相关岗位的资格条件，如对资格条件和岗位要求存在疑问，应及时向县高层次人才引进工作领导小组办公室（以下简称“领导小组办公室”）进一步咨询确认。如不符合资格条件仍然坚持报名的，由此产生的后果自行承担。资格审查工作贯穿于引进工作全过程。在引进各个环节，如发现报名人员填报信息不实且影响审核结果的、弄虚作假骗取报考资格的，将随时终止或取消考试、聘用资格。对恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格等严重违纪违规行为的，将按照有关规定处理】。

2.根据报名人员提供的信息进行资格初审。报名人员网上提交报名信息24小时内，可登录报名网站查询是否通过资格初审。资格初审通过的，须在规定时间内缴纳笔试报名费用100元，缴费完成即报名成功，未按时缴费者视为自动放弃。

3.网上报名和参加考试须使用有效期内的居民二代身份证。资格初审通过后，不得更改报名信息。对报名人员作出资格初审不合格决定时，告知报名人员拟作出的决定及相关事实、理由和依据。报名人员对资格初审结果如有异议，请及时向领导小组办公室陈述申辩。

4.报名人员因个人信息填写不完整、不准确导致资格初审未通过或未按时进行报名确认、上传照片、缴纳笔试费用等导致报名不成功的，均视为报名无效，由报名人员本人承担责任。凡弄虚作假的，一经查实，取消考试及聘用资格。

（三）网上打印准考证

笔试准考证打印时间另行通知。考生须密切关注相关通知公告（在原报名网站的“招考公告”栏发布），按规定时间到报名网站下载打印。 打印中如有问题，请及时与丰县人事考试中心联系（0516－89215108）。

（四）考试

考试方式为笔试和面试。

1.笔试

（1）笔试内容：主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质，不指定考试范围，满分为100分。考试不指定辅导用书，不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。

（2）笔试时间：以笔试准考证规定的时间为准。

报名人员应按照准考证上规定的时间、地点参加考试。参加考试时，必须同时携带本人准考证和有效期内的身份证件。

笔试成绩以百分制形式在公告发布网站进行公布。由领导小组办公室确定合格分数线。报名人员可凭准考证号查询。

2.资格复审

从报名人员笔试成绩合格人员中，按笔试成绩从高分到低分的顺序，以不超过引进计划数1:3的比例确定参加资格复审的人选（末位成绩并列的，一并参加），并在公告发布网站进行公布。

资格复审时，原则上应本人到场，确因故无法到现场的，可以提供委托书代为资格复审，并提供委托人的身份证原件和复印件及符合报考条件的相关证明材料，包括：

①有效期内居民二代身份证原件和复印件；

②毕业证书、学位证书原件和复印件；

③《教育部学历证书电子注册备案表》（在学信网（点击蓝字进入网站）上打印）；

④县外行政、事业单位在编人员须按照人事管理权限提供单位及主管部门同意报考的证明；

⑤应届毕业生可暂缓提交学历学位证书和《教育部学历证书电子注册备案表》（如因受疫情等政策影响，取得时间按照国家有关统一规定执行），但须提供本人的《毕业生双向选择就业推荐表》的原件、复印件和《教育部学籍在线验证报告》；

国（境）外学历学位报考者另提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证证明原件和复印件。

以上材料复印件需单独按序装订。

参加资格复审的以及其他排名靠前的考生，应保持报名时填报联系方式的通畅，以便通知，无法联系者视为自动放弃。

考生在资格复审时，应按要求提供相关证明材料。

未在规定时限内参加资格复审的，视为考生自动放弃面试资格。

资格复审不合格的，如对资格复审有异议，可在资格复审当日向领导小组办公室陈述申辩。

资格复审合格的当场发放《面试通知书》，同时收取面试费100元。资格复审时，考生信息与网上报名提供信息不一致且影响报名审核结果或不符合报考条件的，资格复审为不合格。资格复审不合格者取消面试资格，并从笔试合格的人员中从高分到低分的顺序一次性递补面试人选（末位成绩并列的，一并参加）。

进入面试人员名单和面试要求，在公告发布网站进行公布。

3.面试

采取结构化面试形式，成绩满分100分。60分及以上为合格。面试成绩当场书面告知考生。根据考生人数，若同岗位存在两个（含）以上面试考场，采用加权值方法核算考生的最终面试成绩。

面试时间、地点和要求另行通知（在原报名网站的“招考公告”栏发布）。

4.总成绩计算方法：面试结束后，按笔试成绩占40%、加权后的面试成绩占60%的比例，计算考生总成绩。笔试、面试和考试总成绩保留两位小数，第三位小数四舍五入。面试工作结束后，在公告发布网站公布考生总成绩。

（五）考察、体检

根据考生的总成绩和引进计划，按引进人数1:1的比例从高分到低分确定考察体检人员名单（总成绩并列者，以笔试成绩高者优先；笔试成绩再并列，以笔试卷面高分题得分高者优先，并依此方法类推）。考察体检工作由领导小组办公室负责组织实施。

考察采取查阅档案、查验证明、实地考察和谈话等多种方式进行，应侧重思想政治表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等，并对报名人员是否符合规定的资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。按照档案管理相关规定，对进入考察范围人员的档案进行严格审核，凡存在有关信息不能认定、调查不清或本人负有相应责任的，不得办理聘用手续。

体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册执行，在县级及以上综合医院进行。体检费用由本人承担。对体检结果有疑问申请复查的，到指定的医疗机构复查一次，体检结果以复查结论为准。对未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。

因考察、体检不合格或考生放弃考察、体检资格出现缺额时，根据综合成绩依次递补（总成绩并列者，同上）。

对应聘人员作出考察、体检不合格决定前，告知应聘人员拟作出的决定及相关事实、理由和依据，及依法享有陈述和申辩的权利。对应聘人员提出的事实、理由和证据进行复核，对应聘人员作出考察、体检不合格处理决定的，制作考察、体检不合格决定书，依法送达应聘人员。

（六）公示

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员进行公示，公示期间接受社会监督，期限为7个工作日。举报者应实事求是地反映问题，提供必要的调查线索和联系方式，由具体组织实施部门负责查实。公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续；对反映问题查有实据，不符合聘用条件的，不予聘用，招聘单位主管部门在笔试、面试均合格的人员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。对反映的问题，一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。办理聘用手续后，不再进行递补。

（七）人员管理

公示无异议的，经领导小组办公室审核后办理相关手续。拟聘用人员应在规定时间内办理报到和有关手续，与原单位签有劳动或聘用合同以及其他协议的，由本人在公示结束后30日内自行负责处理。逾期未办理相关手续的，取消其聘用资格。

对引进的高层次人才及时签订合同，严格按照合同管理。试用期满考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。

五、待遇

引进的高层次人才薪酬待遇参照全额财拨事业单位人员标准执行，同时享受用人单位工会福利。根据《中共丰县县委 丰县人民政府关于印发<丰县高层次专业技术人才引进及管理办法>的通知》（丰委发〔2012〕51号）文件规定，引进的高层次人才享受相应生活补贴及住房补贴（硕士研究生每年享受1万元生活补贴及2万元住房补贴，博士研究生每年享受2万元生活补贴及4万元住房补贴）。

六、引进工作纪律

引进工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格按照规定程序、条件和标准实施。应聘人员在报名、考试、体检、考察过程中或聘用后查实存在违纪违规行为的，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令）第二章的规定进行处理。招聘单位和招聘工作人员有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令）第三章的规定进行处理。

七、其他事项

此次高层次人才引进工作的有关通知、公告、公示等需要公开的信息均在丰县人民政府网“丰县人事考试板块”的“招考公告”栏公布。应聘人员应及时关注，并保持手机畅通，无法联系者视为自动放弃。同时，应聘人员应对收到的关于招聘的相关电话通知、短信告知进行及时准确应答和回复。凡因应聘人员个人原因造成延误的，由应聘人员承担相关责任。

未尽事宜，由领导小组办公室负责解释。

咨询电话：

0516－89215108

咨询时间：

工作日上午8:30－11:30

下午14:00－17:30 

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江苏凤凰新华书店集团有限公司市县分公司

2021年秋季招聘公告

现根据公司发展需要，面向社会公开招聘，公告如下：

凤凰新华2021年市县分公司秋季人才招聘需求计划表

（徐州地区岗位）

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一、招聘原则

严格遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会、公开报名、严格考核、择优聘用。

二、基本条件

1、拥护党的领导，热爱社会主义，有一定的政策理论水平，遵纪守法。

2、品行端正，品德优良，无违法违纪等不良行为记录。

3、学历、年龄、专业及工作年限要求按照具体工作岗位设定。

4、专业知识扎实，能满足岗位工作要求，服从公司的安排分配，履行各项规章制度，具备良好的职业操守，具有良好的团队合作精神以及饱满的工作热情。

5、具备岗位要求的身体条件，身心健康，无重大疾病、传染性疾病及精神病史。

有下列情形之一的，不得应聘：

1、现役军人。

2、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

三、招聘岗位

详见附件：《江苏凤凰新华书店集团有限公司市县分公司2021年秋季招聘需求计划表》

注：应聘人员需如实填写有关信息和资料，凡弄虚作假者，一经查实，取消考试或聘用资格。

四、招聘程序

（一）报名和资格审查：采用网上报名方式

1、线上简历投递时间：2021年10月21日至2021年11月10日，逾期不再受理；

2、投递链接：江苏凤凰新华书店集团有限公司招聘（点击蓝字进入投递网站）

3、不接受现场报名和电话报名；

4、考生简历投递后由前程无忧工作人员进行筛选并负责收取资格审核材料，考生必须如实提供，资格审核截止日期2021年11月10日。

资格审核材料包含《应聘登记表》、身份证正反面复印件、学历证书、学位证书、学信网学历备案信息表和工作经验证明

备注：岗位任职资格中限定工作年限要求的职位必须提供相应年限的工作证明，工作证明指经单位盖章的工作证明、劳动合同或社保缴费记录（三者选择其一即可）。

资格审核资料逾期提交则视为自动放弃，工作人员将不再受理。

（二）测试和综合面试

本次招聘采用在线测试和综合面试考评相结合的方式。

1、在线测试

测试题类型：通用题测试和专业题测试；

测试通知：电话及短信形式通知通过资格审查人员参加笔试；

测试时间：预计11月中下旬，具体时间以前程无忧工作人员正式通知为准；

测试方式：在线测试。

2、面试

（1）面试时间：以电话或短信通知为准；

（2）面试地点：另行通知。

（三）拟录用人员公告

根据报考人员总成绩，按岗位选聘计划人数从高分到低分确定拟录用人员并发布公告。

（四）体检

1、拟录用人员到指定医院进行体检，具体体检时间和地点以正式通知为准，体检不合格者，不予办理入职手续；

2、拟录用人员在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人代替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，经查实后给予不予聘用的处理。

（五）录用

录用人员执行国家规定的劳动合同用工制度，签订劳动用工合同。

（六）注意事项

1、公司委托第三方机构组织招聘，招聘过程不向应聘者收取任何费用，本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班；

2、资格审查贯穿招聘和用工过程始终，应聘人员对填报的个人信息和提交资料的真实性、完整性、准确性负责，如与事实不符，一经核实，取消应聘资格；已聘用上岗的，解除劳动合同，并依据有关规定追究责任；

3、请应聘者确保联系方式填写准确，通信工具畅通。在各招聘环节中，将及时通知进入下一环节的应聘者，若联系不到考生本人，则视为考生自动放弃资格。对未能进入的应聘者，不再另行通知；

4、因体检不合格或确定录用后自动放弃等原因出现岗位空缺时，按总成绩从高到低依次进行递补。

本次招聘的最终解释权归属于江苏凤凰新华书店集团有限公司。

咨询电话：

张女士 18360019563

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徐州市云龙区图书馆项目

2021年度劳务外包工作人员招聘通知

根据馆内业务需要，徐州市云龙区图书馆运营单位现面向社会公开、择优招聘图书馆工作人员，用工方式均为劳务外包。

（滑动查看详细信息）

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一、招聘岗位及要求

本次面向社会进行公开招聘宣传推广岗位共计1人，岗位详情及要求可见下图附件表。

二、资格条件

（一）根据各岗位特性及要求，设置基本条件要求如下：

1、年龄要求：原则上非核心岗位35周岁以下（1986年 1 月 1 日以后出生），核心岗位可适当放宽；

2、学历要求：核心岗位应聘人员应取得本科及以上学历，研究生优先；非核心岗位应聘人员应取得大专及以上学历； 

3、有相关专业技术职称和从业资质者优先录用；

4、985、211 院校应届毕业生或有知名企业相关岗位从业经验和一定工作业绩者优先录用；

5、积极、乐观、向上，充满活力；具有开拓意识和创新精神；善于学习；具有沟通、协作精神，认同企业“爱心、敬业、协作、责任、创新”的核心价值观。

（二）根据部分岗位特性，对应聘者专业背景、从业背景、从业年限、专业资质等提出具体要求，具体详见附件。

三、报名截止时间及方式

报名截止时间：从即日起至2021年11月7日24点截止。

有意报名者，请将简历发至邮箱：

3561490238@qq.com

联系方式：

陶老师  17605602300

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小编提醒各位求职的朋友

千万要看清楚岗位要求等信息

同时不要错过报名时间哦~

如果身边有要找工作的朋友

记得转发给他！

来源：无线徐州