一、招聘岗位及人数
1.徐州市环保集团产业发展有限公司副总经理2名；综合部副部长1名，投资规划部副部长1名，事业发展部副部长1名，运营风控部副部长1名。
2.徐州市环保集团环境工程有限公司副总经理2名。
3.徐州市泉山环保集团有限公司副总经理1名。
4.徐州市环保集团环境科技有限公司党群与人力资源部副部长1名，综合部副部长1名，环评评估部负责人1名。
二、应聘人员要求
（一）应聘人员基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，具备报考职位所需要的资格、专业和技能条件。
2.政治素质好。拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规及集团公司相关制度。热爱环保事业，熟悉国家环保行业相关法律法规，诚实守信、团结友善，具有强烈的事业心和责任感，具有良好的职业操守和个人品行，认真贯彻落实中央八项规定精神，谨慎用权，公私分明，诚实守信，依法经营，严守底线，廉洁从业。
3.具有正确的业绩观。坚决贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，坚持创新驱动、转型升级、提质增效，正确处理当期效益与长远发展的关系，勇担当，善作为。
4.具有较强的组织管理能力、沟通协调能力、团队建设能力、风险管理能力、处理复杂问题和突发事件能力。开拓创新精神和市场意识强，善于把握市场经济规律和企业发展规律，懂经营、会管理、善决策，具有较强的治企能力。
5.具有正常履职所需的身体条件，服从集团岗位调配。
6.应聘人员脱岗期原则上不超过一年。
（二）有下列情形之一的不得应聘
因违法违纪曾受过各种处分处理的人员，被竞业禁止或市场禁入的，法律法规规定的其他情形。
三、招聘岗位及条件
（一）徐州市环保集团产业发展有限公司6名
1.副总经理2名：40周岁以下，全日制本科及以上学历；机械制造、环境工程、环境保护、经济类等相关专业；熟悉现代企业经营管理，能根据总经理授权协助总经理开展工作，贯彻和执行公司的方针和目标，具备组织参与产业公司战略规划的编制，战略实施中的资本运作、股权管理等重大事宜的能力；参与对外战略合作的商务谈判、协议签订等工作；具有国有大中型企业、民营企业5年及以上本岗任职经历，能力及业绩突出者可适当放宽条件。
2.综合部副部长1名：35周岁以下，中共党员，全日制本科及以上学历；文秘、中文、汉语言、管理类专业；具有中层任职经历，熟悉管理体系制度建设，3年以上企业综合管理岗位工作经验；具有较强的文字处理能力，完成重要文稿撰写与发布，具备大局服务意识和较高的综合工作水平。
3.投资规划部副部长1名：35周岁以下，全日制本科及以上学历；金融学、投资学、经济学、工商管理类相关专业，具有中层任职经历，3年以上管理经验；有扎实的文字和材料编制功底；熟悉投资领域业务运营模式，具备项目调研分析能力；具备市场开发规划及拓展能力；能够分析行业及项目情况，有公司融资及基金管理相关业务经验；适应出差等高强度工作节奏。
4.事业发展部副部长1名：35周岁以下，全日制本科及以上学历；设备制造、工业设计、环境工程、应用化学、安全运营等相关专业；具有中层任职经历；熟悉国家相关法规、政策；制定市场调研计划，负责拟投资项目的前期论证工作，撰写相关报告；进行项目现场沟通、任务跟进，能适应出差等高强度工作；有环保行业市场运营、工程项目及安全生产工作经验者优先考虑。
5.运营风控部副部长1名：35周岁以下，全日制本科及以上学历；设备制造、工业设计、环境工程、应用化学、安全运营等相关专业；具有中层任职经历；有较强的风险防范管理意识；协助制定并完善风控制度，管理办法及合理优化风险管理相关各项操作规程、业务流程；检查审批环节和内容，提出调整完善建议；进行项目现场沟通、任务跟进，能适应出差等高强度工作；能力突出者可适当放宽条件。
（二）徐州市环保集团环境工程有限公司2名
副总经理2名：45周岁以下，全日制本科及以上学历；工程建设类、环境工程类、企业管理类专业；负责公司生产经营、项目工程建设，完善运营管理体系及各项制度建设；负责与政府部门、相关单位的沟通联系及协调；落实集团公司生产运营及项目建设管理制度；具有国家一级建造师或环保高级工程师证书；具有国有大中型企业、民营企业3年及以上本岗任职经历。
（三）徐州市泉山环保集团有限公司1名
副总经理1名：45周岁以下，全日制本科及以上学历；工程建设类、环境工程类、企业管理类专业；负责公司生产经营、项目工程建设，完善运营管理体系及各项制度建设；负责与政府部门、相关单位的沟通联系及协调；落实集团公司生产运营及项目建设管理制度；具备国家一级建造师或环保高级工程师证书；具有国有大中型企业、民营企业3年及以上本岗任职经历。
（四）徐州市环保集团环境科技有限公司3名
1.党群与人力资源部副部长1名：40周岁以下，中共党员；全日制本科及以上学历，人力资源管理、公共管理、马克思主义理论、思想政治教育专业；中级及以上职称；具有中层任职经历，5年人力资源和党建管理工作经验；具有较强的文字写作能力。
2.综合部副部长1名：40周岁以下，中共党员；全日制本科及以上学历，文秘、中文、行政管理、新闻学、公共管理、管理科学专业；中级及以上职称；具有中层任职经历，5年行政管理工作经验；具有较强的文字写作能力及丰富的综合管理协调能力。
3.环评评估部负责人1名：35周岁以下，硕士研究生及以上学历；环境工程、环境科学、大气科学、水文与水资源工程、地下水科学与工程专业；中级及以上职称；5年以上环评工作经验，具有注册环评师执业资格证书；有丰富的环评编制、评审经验，并具有一定的行业影响力。
四、报名方法
1.报名时间：2021年11月16日-2021年11月25日24:00，逾期不再补报。
2.报名渠道：请应聘人员自行到徐州市环保集团有限公司官方网站（点击蓝字进入）下载招聘简历表模板，如实填写并与所需提供的证件打包后发送至指定邮箱。邮件主题：“姓名+应聘公司（公司全称）+应聘岗位”。每人限报一个岗位。
报名邮箱：hbjtdwzzbzp@163.com
3.所需材料：
（1）下载填写《徐州市环保集团有限公司招聘简历》；
（2）招聘简历（右上角附本人彩色证件照）、身份证、各层次高等教育学历（位）证书、（留学归国人员需提供教育部留学服务中心认证的学历学位扫描件）、《学历证书电子注册备案表》（学信网查询）、职称证书、执业资格证书、社会保险缴费清单等资料扫描上传至报名邮箱。
五、招考办法
（一）资格审查
1.初审时间：2021年11月16日9:00--11月25日17:00；
2.根据岗位任职资格对应聘者进行资格审查，通过资格审查的通知参加笔试和面试，未通过资格审查的，不再通知。
3.资格审查贯穿招聘工作全过程，应聘人员报名时提交的信息和提供的材料必须真实有效，凡经发现弄虚作假或违反招聘规定的，一律取消其录用资格。
（二）考试考核
以上岗位均须参加笔试、面试。
笔试总分100分，笔试不指定辅导教材。笔试时间和地点另行电话通知（请保持手机畅通，否则，视为放弃）。
面试总分100分，面试时间和地点另行电话通知（请保持手机畅通，否则，视为放弃）。
总成绩计算方法，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算应聘者总成绩。笔试、面试和总成绩保留两位小数，尾数四舍五入。
（三）体检
根据应聘者的总成绩从高分到低分，按岗位招聘计划数1:1的比例确定入围人员，统一组织体检，如有体检不合格或放弃体检的，根据综合成绩由高到低依次递补。
（四）背景调查
对体检合格应聘人员，进行背景调查，着重审核工作、学历等相关材料的真实性。
六、公示
对体检合格拟录用人员在“徐州市环保集团”公众号进行公示，时间为3个工作日，公示期间如有举报者，应实事求是地反映问题，提供必要的调查线索和联系方式；对反映问题查有实据，不符合聘用条件的，不予聘用。
七、聘用与相关待遇
按照总成绩自高到低按规定办理录用手续，因体检、背调或自动放弃出现缺额时，按考试总成绩从高分到低分依次递补。
一经录用，按规定签订劳动合同、缴纳社会保险，合同约定试用期。试用期满，经考核胜任现职的，予以正式聘用。试用期考核不合格者，予以解聘。薪资待遇面议。
八、纪律与监督
招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，严格执行相关政策规定，严格按照程序操作，严把招聘进口关。对考试作弊或弄虚作假的考生，取消其报考资格；对徇私舞弊的工作人员，按有关规定严肃处理。加强考务管理，严肃考风考纪，接受社会和群众监督。
九、附则
本公告未尽事宜，由徐州市环保集团有限公司负责解释。
咨询电话：13952236655郝女士 0516-83108099-8828
监督电话：0516-83108019（纪委办公室）
